关于做好广东省第五届高职青年教师教学大赛推荐暨校内选拔赛的预通知

各教学单位、信息中心：

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，落实全国教育大会精神及中共中央、国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》要求，提升广大高校青年教师的教学能力和业务水平，根据《关于举办广东省第五届高校青年教师教学大赛的预通知》（附件1）精神，教务部联合学院工会举办“广东省第五届高职青年教师教学大赛”校内选拔赛。现将有关事项通知如下，后续收到相关正式通知后，会及时发布，内容如与预通知不符，将以正式通知为准另外补充通知进行说明。

一、广东省第五届高职青年教师教学大赛概况

（一）大赛简介

广东省第五届高校青年教师教学大赛由省总工会、省教育厅联合举办，目前为两年一届，按本科院校、高职院校两类分开进行。

高职院校类分文科综合、理工综合2个竞赛组。各竞赛组第一名获得者按程序向省总工会申报授予广东省五一劳动奖章，并推荐参加第五届全国高校青年教师教学竞赛的广东选拔赛。

本次赛事内容与高职最具影响力的教学能力大赛有类似之处（见附件2），参加此赛事有利于锻炼培养青年教师的竞赛能力，不断锤炼相关参赛教师作品，在争取在此赛项中获得好成绩的同时，也可以为后续参加教学能力大赛打下良好基础。

（二）大赛分组

教学大赛覆盖高职教育所有专业大类（含思想政治等公共基础课程），分为文科综合、理工综合2个竞赛组，共包括9个小组。

（三）赛事安排

初赛阶段：2020年5月20日前完成。各校结合实际组织高校青年教师教学大赛活动，选拔参加决赛的选手。

决赛阶段：1.网络评选。2020年6月中旬完成；2.现场决赛。2020年7月中旬完成。

总决赛阶段：2020年7月底前完成。

（四）竞赛内容

大赛以“上好一门课”为立足点，以凸显职业教育类型特点为理念，比赛内容由教学设计及教学资源、说课、教学绝活展示、主题演讲四部分组成。决赛包括网络评选（含教学设计及教学资源）和现场决赛（含说课和教学绝活展示）；总决赛包括教学绝活展示、主题演讲。参赛内容应充分体现立德树人、学生主体、能力核心的教学理念，重视工匠精神、职业技能的培养以及现代信息技术运用，利于展示选手的教学技能、专业技能以及教学风采。

（五）竞赛奖励

各小组按现场决赛选手成绩排序，评出一等奖5名，二等奖10名。在推荐参加决赛的全部选手中，各小组网络评选成绩前50%且未进入现场决赛的选手获三等奖。总决赛文科综合、理工综合两个组第一名获得者分别按程序向省总工会申报授予广东省五一劳动奖章，并推荐参加第五届全国高校青年教师教学竞赛的广东选拔赛。

二、广东省第五届高职青年教师教学大赛决赛名额分配

我院可推荐9人参加广东省第五届高职青年教师教学大赛决赛，详见下表。

教学大赛分组及名额一览表

三、校内选拔赛

（一）报名对象

1．报名教师为40岁以下（1980年8月31日后出生）的在职在岗专任教师，在我校从事教学工作1年以上。

2.坚持四项基本原则，拥护党的教育方针和政策，热爱教育事业，具有良好的师德师风。

3.积极完成各项教学任务，认真进行教改研究，教学效果优良。

（二）竞赛内容

选拔赛包括网络评选（含教学设计及教学资源，占总分60%）和现场决赛（含说课和教学绝活展示，占总分40%）。

每位参赛选手必须提供一门任教课的课程设计及其10学时的课堂教学设计、课件和相关教学资源。

1.课程设计。对一门课程（不得少于2学分）教学活动的系统规划方案。基本要素有：课程名称、适用专业、课程性质、教学指导思想、教学目标、内容结构、教学安排、课程资源、教学策略及方法、课程评价等。

2.以上课程10学时的课堂教学设计方案。以1-2个学时为基本单位，设计教学活动。基本要素有：主题、学情分析、教学内容分析、教学目标、教学重难点、教学手段、教学方法、教学过程、教学评价、教学反思等。

3.课堂教学资源。含以上10个学时相对应的课堂教学PPT及相关其他资源，其中至少有两个学时的不少于20分钟的课堂教学录像（注：因现场课堂教学录像在返校之前难于录制，经教务部联系确认，此录像形式可以多样，可结合现在疫情期间开展的线上教学课堂进行录制）。

4.说课。采取说课程的方式，现场说课时间15分钟。说课内容主要围绕课程设计、教学实施（含1-2学时的教学课例）、教学资源（含微课）、教学效果、课程特色等。

5.教学绝活展示。教学绝活必须与教学和专业密切相关，例如专业技能实操、表演、演讲、板书、视频、作品介绍等等，充分体现职业教育特征。教学绝活展示主题、内容形式由选手自定，要确保作品的原创性，不会产生版权争议。教学绝活展示所需器具由选手自备，现场布置时间不超过2分钟。教学绝活展示时间6分钟。

（三）选拔工作安排

1.各教学单位动员，教师了解熟悉比赛要求，做好作品的初步准备（4月13-25日）。

2.教务部组织面向全院教师的培训（4月底之前）（注：参加此赛项培训也有利于提升教师参加高职教学能力大赛的技术水平，因此，请各教学单位动员所有教师参加）；

3.各教学单位：

（1）根据报名限额（附件3）报送报名材料（包括：附件4选手推荐表电子版、附件5推荐选手汇总表电子版）；

（2）参赛教师完善和上传参赛作品（5月5日之前，上传网址另行通知）。

4.学院选拔赛（5月10日左右，请校外专家网络评审作品材料，现场评审说课和教学绝活，如因疫情不能返校，则开展线上现场评审）；

5.学院选拔结果公示（5月中旬）；

6.教务部组织面向省赛选手的提升培训和指导（5月15日前）；

7.省赛选手更新报送和上传材料（5月19日前）；

8、根据省赛进程，如我院教师能进入现场决赛环节，教务部再针对性组织相关培训和指导。

（四）竞赛奖励

校内选拔赛设一等奖1名，二等奖3名，三等奖若干名。根据名次和组别推荐限额，确定推荐参加广东省第五届高校青年教师教学大赛的教师人选。

四、教学大赛专家评委推荐事宜

每个竞赛组别每个学校推荐进入评审专家库的评委专家（副高以上职称）不超过1名（注：原则上参赛选手不能作为评审专家），5月5日前，各教学单位将符合要求，愿意承担相关工作的教师的专家推荐表报送教务部（注：行政部门教师单独报送给教务部，各教学单位留意通知在本单位承担了授课任务的行政部门教师），学院根据报送情况组织遴选公示后报送，评委专家推荐表见附件6。

五、其他事项

信息中心负责搭建“第五届高校（高职）青年教师教学大赛推荐选手网络评选专栏”及校内选拔赛网络平台，提供技术支持。

联系人：詹老师，邮箱：170849260@qq.com。

附件：1.关于举办广东省第五届高校青年教师教学大赛

的预通知

2.青年教师教学大赛与职业院校教学能力比赛之

比较

3.广东省第五届高校（高职）青年教师教学大赛

决赛校内选拔赛报名限额

4.广东省第五届高校（高职）青年教师教学大赛

决赛校内选拔赛选手推荐表

5.广东省第五届高校（高职）青年教师教学大赛

决赛校内选拔赛推荐选手汇总表

6．评委专家推荐表

文件下载

                                 教务部   工会

                                2020年4月11日